“去年换届以后,村‘两委’积极作为,又是土地平整,又是挖塘堰,干得相当不错。”11月24日,来到大悟县河口镇群建村,村民赵幼宏告诉笔者。
群建村底子薄、基础条件差。去年村“两委”换届,原来一直在武汉从事建筑租赁业务的程含奇,通过投票当选村支部书记。上任后,他多方奔走跑项目,动员在外成功人士投身家乡基础设施建设,积极改变家乡落后面貌。
农村富不富,关键看支部;支部强不强,要靠领头羊。为加快农村脱贫致富步伐,大悟县从行政村改革入手,选优配强村级领导班子。
大悟县将行政村从原来的356个减少到267个。同时,以村“两委”换届为契机,大力实施“能人强村”工程,一大批“政治坚定、创业有成、干事有能”的优秀人才被选拔进村“两委”班子,解决了村干部队伍年龄老化、文化素质弱化、积极性退化的现状。换届后,全县村干部由原来的1414人减少到1207人,182名60岁以上的村干部退出,207名素质不高的干部自然落选,363名农村能人选拔进入村“两委”班子,村干部平均年龄降低5.7岁,高中以上学历占92.1%。
该县还将村干部工作报酬列入财政预算,实行县级统筹。同时出台加强村干部队伍建设办法,实行全员培训,促使村干部进一步爱岗敬业、履职有为。在日常工作中,严格落实党员群众服务中心“开门工程”,全面推行坐班值班制、代办服务制和首问负责制,提高村干部履职水平。
来源:孝感日报